【工作內(nèi)容】
1.通曉前廳各崗位工作程序、方法及各種服務(wù)設(shè)施的正確使用。掌握
酒店每日的營業(yè)情況,出租率、平均房價(jià)等
數(shù)據(jù),合理安排部門當(dāng)日工作
2.協(xié)助總經(jīng)理結(jié)合
酒店實(shí)際情況,組織
前臺完成各項(xiàng)指標(biāo)。
3.協(xié)助總經(jīng)理促進(jìn)
酒店管理部門與客戶的良好關(guān)系,鞏固客戶,
4.協(xié)助做好
前臺客房
銷售,審核所有預(yù)定、預(yù)留、預(yù)離房,確保客房收益最大化以及會員卡的
銷售和推廣。
5.
培訓(xùn)和激勵(lì)員工,使其保持高度的工作積極性,使各項(xiàng)服務(wù)達(dá)到優(yōu)質(zhì)水平
6.處理好當(dāng)班及上一班次交接下來的工作和問題,處理應(yīng)急事件,及時(shí)上報(bào);
7.做好開源節(jié)流的工作,控制好公共區(qū)域、辦公區(qū)域、
酒店外圍的節(jié)能降耗
任職要求:
1、**不限,22-35歲,??埔陨蠈W(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;
2、有中端
酒店或星級
酒店前廳管理經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬;
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)肯干
薪資:5500-9000元/月,底薪4500元/月
福利:繳納五險(xiǎn),提供食宿